西咸消防支队组织召开全区消防救援队伍基层队站正规化建设现场会

9月13日，西咸消防支队召开全区消防救援队伍基层队站正规化建设现场会，省消防救援总队党委书记、政治委员李瑞丰，党委副书记、总队长安春晖，党委委员、副总队长张明，政治部副主任兼队务处处长王为远，以及总队相关处室人员莅临指导。支队全体党委委员，支队机关科室负责人，各大队教导员，消防救援站指导员（含政府专职站），小型站站长共计80余人现场观摩。

与会人员参观了沣东消防大队正规化建设各库室场所，观摩了包括每日交接班、交接哨、实战化桌面推演、执勤训练规范化和作战训练安全管控等15个科目在内的“四个秩序”全流程展示。随后组织召开了正规化建设汇报会。会上，与会人员观看了支队正规化建设汇报片，屈刚政委从“坚持问题导向，以机制革新提质增效”“坚持创新驱动，引科技活水赋能强能”“坚持软硬齐抓，让队伍管理更具内涵”三个方面对西咸支队正规化建设做法做了全面汇报。

安春晖总队长充分肯定了支队新一届党委班子的工作成效和支队正规化建设取得的成绩，就进一步总结巩固此次现场会成果，推动全省消防救援队伍正规化建设迈上更高层次，他提出了四点要求：一是站位要高。要从增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的高度，从落实总书记、党中央决策部署的政治高度，从践行训词的高度，从立标示范的高度充分认清正规化建设的重大意义，自觉把正规化建设上升为党委工程、置于重要位置，常抓不懈、久久为功。二是起点要高。要充分发挥国家级新区得天独厚的优势，勇于跳出固有思维，敢于打破常规思路，尽快构建一套科学完备的“建、管、训、用、养”建设体系，努力形成具有西咸特色，在全国具有示范引领作用的正规化建设做法经验。三是标准要高。要在“精”字上做文章、在“细”字上下功夫，要在打造精品、树立品牌上想办法、出实招、求实效，要在“精细化、标准化、人性化”三个方面达到“立标示范”的要求，塑造出经得起时间推敲和历史检验的正规化建设品牌。四是要求要严。要严格按照条令纲要狠抓规范，狠抓落实，在长抓、细抓中让正规化的各项要求落实到日常管理上、体现在言行举止中、渗透到思想意识里，努力营造党委依法决策、机关依法指导、队伍依法运转、指战员依法履职的良好局面，以高度稳定的内部环境检验正规化建设的实际成效。

李瑞丰政委对支队新一届党委班子的工作成效给予充分肯定，并从天时地利人和三个方面分析了西咸支队建成现代化全国一流支队的优势，勉励西咸消防支队党委班子和全区队伍牢固树立向全国一流迈进的信心和决心。就如何以正规化建设为抓手，建成现代化的全国一流支队，他强调了三点意见： 一是谋划决策上要有大气魄。要找准定位，按照现代化的定位、特征和要求，建设一支现代化的全国一流支队；要顺应大势，着眼国家发展的大局大势和经济社会发展的走向走势，不断提升消防安全治理体系和治理能力现代化水平；要坚定决心，抱定“不破楼兰终不还”的坚定决心，主动作为、攻坚克难，探索出一条符合陕西实际、具有陕西特色的消防救援队伍建设新路子。二是创新发展上要有新突破。要在思维理念上求新求变，从思想上进行全方位、深层次、颠覆性的变革，实现后发先至；要在管理模式上求新求变，通过管理模式的现代化转变，最大限度凝聚集体智慧，发挥集体力量，激发集体活力，实现高质量发展；要在机制体制上求新求变，着力在机制性问题上做文章，为全国消防救援队伍提供更多管长远、利长久、深层次的体制机制重大革新。三是推动落实上要有新转变。要善于把孤立的、零散的经验做法串点成线、连点成面，实现从“重点突破”向“全面过硬”转变；要树立“精品意识”“标杆意识”，持续深化巩固现有经验做法，实现从“人无我有”向“人优我特”转变；要在普适性和可复制性上下功夫，把现有经验做法总结上升为全国标准和全国模板，实现从“争先创优”向“立标示范”转变，真正打造一批在全国具有立标示范效应的“西咸方案”“西咸品牌”，成为名副其实的“现代化全国一流支队”，为党的二十大胜利召开献礼！